抓住機(jī)遇乘勢(shì)而上 開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作新局面
來(lái)源：admin 時(shí)間：2019/2/18 17:32:42
福建省總工會(huì)主席 張廣敏
習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話，是新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)，也是加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作的行動(dòng)指南。大力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作，要抓住機(jī)遇，堅(jiān)定地以黨的建設(shè)帶動(dòng)工會(huì)建設(shè)；忠誠(chéng)履職，堅(jiān)定地帶領(lǐng)職工群眾聽(tīng)黨話跟黨走；突出重點(diǎn)，堅(jiān)定地貫徹黨的依靠工人階級(jí)方針；立足根本，堅(jiān)定地服務(wù)職工維護(hù)職工合法利益；培植典型，堅(jiān)定地發(fā)揮國(guó)有企業(yè)引領(lǐng)示范作用。
習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話，是新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)，也是加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作的行動(dòng)指南。黨的領(lǐng)導(dǎo)是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”，更是國(guó)有企業(yè)工會(huì)的“根”和“魂”。要堅(jiān)定地從夯實(shí)中國(guó)特色社會(huì)主義的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)、增強(qiáng)黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政能力的高度，大力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作，努力把工會(huì)組織建設(shè)成為堅(jiān)決服從黨的領(lǐng)導(dǎo)、忠實(shí)服務(wù)職工群眾、為完成黨的任務(wù)英勇奮斗的工人階級(jí)的群眾組織。
抓住機(jī)遇，堅(jiān)定地以黨的建設(shè)帶動(dòng)工會(huì)建設(shè)。習(xí)總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話，為國(guó)有企業(yè)各項(xiàng)工作創(chuàng)新發(fā)展指明了方向。強(qiáng)化國(guó)企工建是強(qiáng)化黨建的題中之意，工會(huì)組織要在企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊抓住機(jī)遇，針對(duì)存在的“弱化、淡化、虛化、邊緣化”的問(wèn)題，采取切實(shí)有效的措施乘勢(shì)而上。要帶動(dòng)工會(huì)基本組織建設(shè)，把企業(yè)工會(huì)組織內(nèi)嵌到公司治理構(gòu)架之中，做到哪里有職工群眾哪里就有工會(huì)組織，哪里有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)哪里就有工會(huì)參與，切實(shí)把工會(huì)工作融入公司治理的各個(gè)環(huán)節(jié)。要帶動(dòng)工會(huì)基本隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員工會(huì)干部和工會(huì)積極分子的作用，努力建設(shè)一支愛(ài)黨、憂黨、興黨、護(hù)黨的工會(huì)工作者隊(duì)伍，造就一大批關(guān)心職工群眾、熱愛(ài)工會(huì)工作、竭誠(chéng)服務(wù)企業(yè)發(fā)展的職工“娘家人”。要帶動(dòng)工會(huì)基本制度建設(shè)，完善和創(chuàng)新會(huì)員代表大會(huì)制度、工會(huì)委員會(huì)制度、聯(lián)系和服務(wù)職工群眾制度、職工民主參與制度、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)制度等各項(xiàng)工會(huì)工作制度，真正做到在黨委領(lǐng)導(dǎo)下依法依章開(kāi)展工會(huì)工作。長(zhǎng)期以來(lái)，在省委的領(lǐng)導(dǎo)下，福建省企業(yè)工會(huì)堅(jiān)持“黨建帶工建”，把工會(huì)組織建設(shè)納入黨建的工作目標(biāo)，做到黨建與工建統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考評(píng)，開(kāi)展黨工共建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，推動(dòng)共建組織、共建隊(duì)伍、共建陣地，取得明顯工作成效。我們要根據(jù)新的形勢(shì)賦予“黨建帶工建”新的時(shí)代內(nèi)涵，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性。
忠誠(chéng)履職，堅(jiān)定地帶領(lǐng)職工群眾聽(tīng)黨話跟黨走。國(guó)有企業(yè)工會(huì)的崇高政治責(zé)任是，在黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)定地帶領(lǐng)職工群眾聽(tīng)黨話跟黨走，保證黨中央的決策部署化為職工群眾自覺(jué)自愿的行動(dòng)。因此，要把創(chuàng)新職工思想政治工作放在企業(yè)工會(huì)工作更加突出的位置。要加強(qiáng)正面教育，以核心價(jià)值觀為引領(lǐng)，以勞模精神為標(biāo)桿，以“四德”教育為關(guān)鍵，以提升素質(zhì)為目標(biāo)，加強(qiáng)工人階級(jí)主人翁意識(shí)教育，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在思想政治上始終堅(jiān)持聽(tīng)黨話跟黨走，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上始終堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、勤奮勞動(dòng)、創(chuàng)新勞動(dòng)，在精神文化上始終堅(jiān)持倡導(dǎo)積極向上、健康文明的生活方式。要加強(qiáng)實(shí)踐引導(dǎo)，傳承光大“在管理中學(xué)習(xí)管理、生產(chǎn)中學(xué)習(xí)生產(chǎn)”的傳統(tǒng)，通過(guò)廣泛深入、生動(dòng)有效的群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽和崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)、發(fā)明創(chuàng)造，不斷提升職工技能素質(zhì)和勞動(dòng)能力，為企業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。要堅(jiān)持思想教育與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，發(fā)揮工會(huì)的組織優(yōu)勢(shì)、物質(zhì)優(yōu)勢(shì)和陣地優(yōu)勢(shì)，深入開(kāi)展得人心、暖人心、穩(wěn)人心的各項(xiàng)活動(dòng)，不斷增強(qiáng)職工投身改革發(fā)展的獲得感，以職工看得見(jiàn)、摸得著的實(shí)際收獲增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)際成效，更好地團(tuán)結(jié)職工、教育職工、引導(dǎo)職工，理解改革、支持改革、投身改革，形成共同辦好企業(yè)、共同推進(jìn)發(fā)展、共同維護(hù)穩(wěn)定的良好局面。
突出重點(diǎn)，堅(jiān)定地貫徹黨的依靠工人階級(jí)方針。國(guó)有企業(yè)工會(huì)要深刻把握習(xí)總書(shū)記關(guān)于“堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)的方針，是堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)在要求”的重要精神，把推動(dòng)職工民主管理作為主要責(zé)任和工作重點(diǎn)，找準(zhǔn)服務(wù)黨建工作、推動(dòng)改革發(fā)展的切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)。要按照?qǐng)?jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的總體要求，加強(qiáng)以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主制度建設(shè)，推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)、業(yè)務(wù)公開(kāi)，落實(shí)職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，切實(shí)把職代會(huì)建設(shè)成為貫徹黨委重大決定和主張的重要載體，統(tǒng)一廣大職工意志和力量的重要工具。要根據(jù)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的改革方向，推進(jìn)職代會(huì)制度建設(shè)和作用發(fā)揮，把科學(xué)管理和民主管理更加有機(jī)地統(tǒng)一起來(lái)，真正做到企業(yè)重大決策聽(tīng)取職工意見(jiàn)、涉及職工切身利益重大問(wèn)題經(jīng)過(guò)職代會(huì)討論，把職工民主管理內(nèi)化到公司治理各個(gè)環(huán)節(jié)，努力建設(shè)職工與企業(yè)的命運(yùn)共同體。要落實(shí)工會(huì)作為職工民主管理組織者的責(zé)任，完善職代會(huì)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，回歸工會(huì)是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)參與者、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)者的角色定位，把“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則落到實(shí)處，在做大做優(yōu)做強(qiáng)國(guó)有企業(yè)中彰顯工會(huì)組織的特殊作用。
立足根本，堅(jiān)定地服務(wù)職工維護(hù)職工合法利益。工會(huì)是職工利益的代表者和維護(hù)者，竭誠(chéng)服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益，是工會(huì)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下履行好政治責(zé)任的最基本、最基礎(chǔ)性的工作，是工會(huì)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。國(guó)有企業(yè)工會(huì)要堅(jiān)守服務(wù)和維護(hù)職責(zé)，特別要解決好職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，也就是職工群眾面臨的最困難、最操心、最憂慮的實(shí)際問(wèn)題。當(dāng)前，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)深化改革，尤其要維護(hù)好職工勞動(dòng)就業(yè)、技能培訓(xùn)、收入分配、社會(huì)保障、安全生產(chǎn)等勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益。要加快構(gòu)建與公司治理結(jié)構(gòu)相適應(yīng)的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，完善服務(wù)職工工作體系，滿足職工群眾多樣化的利益需求。要完善與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展相適應(yīng)的職工后勤生活陣地和設(shè)施，落實(shí)和保障職工生活福利經(jīng)費(fèi)，夯實(shí)工會(huì)服務(wù)職工的物質(zhì)基礎(chǔ)。要高度關(guān)注供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中職工生產(chǎn)生活遇到的新情況新問(wèn)題，立足保崗位、保收入、保安全，加強(qiáng)職工情緒引導(dǎo)、加強(qiáng)隊(duì)伍狀況研判，及時(shí)向黨委報(bào)告情況，為深化改革營(yíng)造和諧的勞動(dòng)環(huán)境。
培植典型，堅(jiān)定地發(fā)揮國(guó)有企業(yè)引領(lǐng)示范作用。國(guó)有企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)力量和強(qiáng)大引擎。國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作在黨委高度重視下，具有明顯的政治優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì)，國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作理所應(yīng)當(dāng)?shù)匾咴谄渌黝愃兄破髽I(yè)工會(huì)工作前列。要十分珍惜這種得天獨(dú)厚的良好條件，從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和職工生產(chǎn)生活的實(shí)際出發(fā)，努力做實(shí)做細(xì)工會(huì)工作，培植可復(fù)制、可傳播、富有特色的品牌工作和典型經(jīng)驗(yàn)，引領(lǐng)基層工會(huì)工作健康發(fā)展。近年來(lái)，福建省國(guó)有企業(yè)工會(huì)創(chuàng)造了許多先進(jìn)典型，如“一企一品”典型培植法、“8+X”規(guī)定與自選動(dòng)作相結(jié)合工作法、“五小”群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)等等，較好地帶動(dòng)和引領(lǐng)了其他所有制企業(yè)特別是非公有制企業(yè)工會(huì)工作的開(kāi)展。下一步我們要加強(qiáng)培植力度，加大推廣力度，以點(diǎn)帶面，由表及里，全面推動(dòng)企業(yè)工會(huì)工作再上新臺(tái)階。
