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國(guó)企高管刑事風(fēng)險(xiǎn)與企業(yè)刑事合規(guī)——集團(tuán)風(fēng)控法務(wù)部承辦第五期“豫資講堂”

來(lái)源: 本站 發(fā)布日期:2023/08/31

為進(jìn)一步強(qiáng)化集團(tuán)全體員工尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)國(guó)有企業(yè)刑事犯罪法律風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí),全面提升集團(tuán)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)、防范化解風(fēng)險(xiǎn)的能力和水平,為打造一流國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司,營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。8月28日,由集團(tuán)風(fēng)控法務(wù)部承辦的第五期“豫資講堂”正式開(kāi)講。本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了河南韜涵律師事務(wù)所主任、中華全國(guó)律協(xié)企業(yè)合規(guī)法律專(zhuān)業(yè)委員會(huì)委員陳寧進(jìn)行了《國(guó)企高管刑事風(fēng)險(xiǎn)與企業(yè)刑事合規(guī)》專(zhuān)題授課。集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)秦建斌出席并致辭,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層副職以上高管以及在鄭全體員工共300余人參加本次培訓(xùn)會(huì)。

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本次專(zhuān)題授課由集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書(shū)記劉慧永主持。劉慧永書(shū)記指出,2023年是國(guó)有企業(yè)改革深化之年,組織本次培訓(xùn),是為了聚焦學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,貫徹落實(shí)黨的二十大精神,響應(yīng)省委書(shū)記樓陽(yáng)生關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指示號(hào)召,引導(dǎo)和幫助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部把牢理想信念的“總開(kāi)關(guān)”,學(xué)深悟透習(xí)近平法治思想,努力當(dāng)好黨紀(jì)國(guó)法的自覺(jué)踐行者、國(guó)有資產(chǎn)的忠誠(chéng)捍衛(wèi)者

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陳寧主任首先從涉刑企業(yè)家人員規(guī)模、涉刑人員職務(wù)分布、涉案企業(yè)地域分布、高管人員高頻罪名、企業(yè)刑事風(fēng)險(xiǎn)高發(fā)環(huán)節(jié)、涉案企業(yè)案發(fā)原因等多個(gè)維度,對(duì)企業(yè)家刑事風(fēng)險(xiǎn)現(xiàn)狀進(jìn)行分析。隨后結(jié)合近年正式公布實(shí)施的《監(jiān)察法》,介紹了“監(jiān)察法時(shí)代”背景下紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)辦案程序,并對(duì)監(jiān)察機(jī)關(guān)的留置措施進(jìn)行了詳盡解讀。以實(shí)際案例為切入點(diǎn),系統(tǒng)性解析了受賄罪、貪污罪、為親友非法牟利罪等國(guó)企高管人員常見(jiàn)刑事罪名。結(jié)合國(guó)內(nèi)外典型刑事合規(guī)案例,生動(dòng)論述了國(guó)有企業(yè)合規(guī)體系建設(shè)的重要意義,并以反賄賂合規(guī)建設(shè)為例對(duì)國(guó)有企業(yè)刑事合規(guī)管理體系建設(shè)進(jìn)行思路指引。通過(guò)詳實(shí)的風(fēng)險(xiǎn)揭示和鮮活的案例分享,為集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹依法治企理念,強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)提供了重要指導(dǎo)。

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秦建斌董事長(zhǎng)總結(jié)了本次專(zhuān)題授課,并就集團(tuán)廉政風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)管理工作提出明確要求:

一是要深化體系機(jī)制建設(shè)。在強(qiáng)化監(jiān)督管理體系上出實(shí)招下硬功,在健全集團(tuán)制度上出實(shí)招下硬功,在完善“三不”體制上出實(shí)招下硬功,在培育廉潔合規(guī)文化上出實(shí)招下硬功。二是要強(qiáng)化主體責(zé)任,抓好集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格履行第一責(zé)任人責(zé)任,補(bǔ)足廉政修養(yǎng)之鈣,以合規(guī)之基促能力提升,做合規(guī)管理之典范三是要樹(shù)立豫資合規(guī)文化,形成風(fēng)清氣正的廉政合規(guī)氛圍。要堅(jiān)持合規(guī)廉政文化建設(shè)的矢志不渝,不斷在從業(yè)操守和工作素養(yǎng)上追求卓越,以大道至簡(jiǎn)的理念踐行初心使命。

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 秦建斌董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),廉政和合規(guī)管理工作,不僅關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)干部的自由乃至生命,還關(guān)系到企業(yè)的生死存亡,關(guān)系到企業(yè)員工的就業(yè)生活。經(jīng)過(guò)今天的專(zhuān)題授課,集團(tuán)全體員工必須更加深刻地認(rèn)識(shí)到廉政風(fēng)險(xiǎn)防范和合規(guī)管理的重要意義。主題教育雖然已經(jīng)接近尾聲,但是依法依規(guī)的責(zé)任感和緊迫感要時(shí)刻牢記,要始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色的社會(huì)主義思想為指引,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求,全面落實(shí)依法治企的要求,在合規(guī)治企的新征程中,勇?lián)ベY使命、展現(xiàn)豫資作為、做出豫資貢獻(xiàn)!

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